SOCIÁLNÍ PRACOVNÍK/PRACOVNICE (Prostějov)

Úřad práce České republiky nabízí v Prostějově volnou pracovní pozici "SOCIÁLNÍ PRACOVNÍK/PRACOVNICE". Nástupní mzda je od 21 260 Kč.

Základní informace o pracovním místu

Název pozice:
SOCIÁLNÍ PRACOVNÍK/PRACOVNICE
Obor(y):
Služby , Zdravotnictví
Obec:
Prostějov
Mzda:
od 21 260 Kč
Směnnost:
Pružná pracovní doba
Minimální vzdělání:
Vyšší odborné
Adresa pracoviště:
Úřad práce České republiky - Kontaktní pracoviště Prostějov
nám. Spojenců 2632/13
79601

Další informace o volném místu

Úřad práce České republiky vyhlašuje výběrové řízení na obsazení služebního místa v souladu s § 178 odst. 1 zákona č. 234/2014 Sb., o státní službě, ve znění pozdějších předpisů
Sociální pracovník/pracovnice
ID 11104692

Pracoviště:
Úřad práce České republiky - Krajská pobočka v Olomouci
Kontaktní pracoviště v Prostějově, Oddělení PnP a DOZP
nám. Spojenců 2632/13, 796 01 Prostějov

Hlavní náplň činnosti:
- zajišťování agendy dávek příspěvku na péči a dávek pro osoby se zdravotním postižením
- realizace sociálních šetření
- jednání s klienty
- vedení správního řízení

Kvalifikační a další požadavky:
- kvalifikace dle zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách, tj. ukončené vyšší odborné vzdělání sociálního směru, popř. VŠ v sociální oblasti (v oborech vzdělání zaměřených na sociální práci a sociální pedagogiku, sociální pedagogiku, sociální a humanitární práci, sociální práci, sociální politiku, sociálně právní činnost, charitní a sociální činnost, sociální péči, sociální patologii, právo nebo speciální pedagogiku)
- znalost práce na PC (MS Office)
- výborné komunikační schopnosti
- odpovědnost, samostatnost, flexibilita, bezúhonnost
- profesionální vystupování, psychická odolnost
- výhodou je znalost práce programů OK nouze, ArsysX a SAP, řidičský průkaz skupiny B

Pracovní podmínky:
- platové zařazení v 10. platové třídě v souladu s platnými právními předpisy, po zkušební době možnost přiznání osobního příplatku
- pružná pracovní doba - plný úvazek
- předpokládaný nástup od 1. srpna 2022
- pracovní poměr na dobu určitou (zástup po dobu rodičovské dovolené) se zkušební dobou 6 měsíců (určena v souladu s § 178 odst. 3 zákona o státní službě, v platném znění)

Zaměstnanecké výhody:
- 5 týdnů dovolené
- 5 dní indispozičního volna (sick days)
- 1 den volna na vyřízení osobních záležitostí
- stravenky v hodnotě 90 Kč
- příspěvky z fondu kulturních a sociálních potřeb
- odměny k životním a pracovním výročím

V případě zájmu o uvedenou pozici zašlete, prosím, elektronicky motivační dopis s uvedením názvu pozice a pracoviště, doplněný o strukturovaný životopis a kopii dokladu o dosaženém vzdělání, nejpozději do 4. července 2022 na e-mailovou adresu katerina.pisova1@uradprace.cz
Nedoložení výše požadovaných dokumentů je považováno za nesplnění požadavků. Nesplnění požadavků může být důvodem k vyřazení z účasti na výběrovém řízení.

Kontakt na zaměstnavatele


Poslední změna: před 4 dny